RESPONSABLE HSE

La démarche HSE connaît un large déploiement dans tous les secteurs d'activité, en particulier dans l'industrie et les activités de production où le standard élevé de sécurité impose un strict respect des procédures. Selon la taille et le secteur d'activité, le/la responsable HSE assure tout ou partie des activités principales. HSE et QSE : l'approche HSE se concentre sur la gestion des risques, notamment leurs impacts sur les conditions de travail. Elle peut se référer à des normes relativement précises (ISO 45001 hygiène-sécurité et ISO 14001 environnement). L'approche QSE ajoute une dimension de performance globale par l'amélioration continue et se réfère à la norme ISO 9001 qui couvre largement le spectre HSE. On peut considérer que la HSE est partie intégrante de la QSE. L'approche HSE non certifiée s'appuie sur un ensemble de procédures « antirisques » définies par l'entreprise selon ses propres standards (exigences commerciales, contraintes internes). Elle se décline « isolément » sur un site ou une structure, un projet, un métier. La démarche volontaire de certification inscrit la démarche HSE dans un système QHSE global comprenant plusieurs référentiels, intégrés dans les différents systèmes de management de l'entreprise, portés par un objectif collectif de performance. Le/la responsable HSE organise et pilote les projets HSE des systèmes de management. Dans une structure de petite taille, l'approche HSE, assurée par un/une manager opérationnel(le), est axée sur l'amélioration d'une procédure ou d'un processus métier (modes opératoires interconnectés). Dans une entreprise de taille moyenne ou grande : le/la responsable HSE fait vivre la politique qualité en animant les projets transversaux HSE des directions ou en gérant des problématiques HSE identifiées (sécurité, ergonomie, pénibilité).