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Junior Commercial Manager / Commercial Controlling (all genders)

Publicis Groupe

Lieu
Duesseldorf
Contrat
Media Trading
Mode de travail
Présentiel
Unternehmensbeschreibung Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Investment/Buying und Business Development. Stellenbeschreibung Im Commercial Team verantworten wir vorrangig den Bereich der Honorargestaltung und -kalkulation im Rahmen von Ausschreibungen (Pitches) zur Neukundengewinnung und bei unseren Bestandskunden. Wir bringen darüber hinaus weitere kommerzielle Themen und Projekte innerhalb der Agenturgruppe voran. Verantwortlichkeiten Deine Aufgaben Erstellung kundenspezifischer Honorarmodelle im Rahmen von Media-Pitches Kalkulation des Personalbedarfs und interne Koordination Koordination und Kommunikation mit verschiedenen internen Stakeholdern & Fachabteilungen Erstellung geeigneter Honorarmodelle, Kalkulationen und Toollisten auf Basis der Kundenanforderungen Sicherstellung der Erfüllung der Kundenanforderungen und der Wirtschaftlichkeit der Agentur Einarbeitung der geplanten Ressourcen und Kosten in die Pitchunterlagen Qualifikationen Du hast Dein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung beendet Du hast erste praktische Erfahrung durch z.B. Praktika in Bereichen wie Controlling Du besitzt eine hohe Zahlenaffinität und Excel-Kenntnisse Du bist wissbegierig und möchtest weitere Erfahrungen im spannenden und komplexen Mediageschäft sammeln Du arbeitest strukturiert und genau, und hast ein Auge für Details Du bist offen, kommunikativ (Deutsch und Englisch C1) und hast Lust mit vielen Stakeholdern in Kontakt zu treten Du behältst auch in hektischen Zeiten einen klaren Kopf und ganz wichtig: deinen Humor! Zusatzinformationen Learn & Grow Weiterentwicklung  mit  digitaler  Lernplattform Individuelle  Karriereperspektiven,  strukturierte  Weiterentwicklung Umfangreiche  nationale  und  internationale  Entwicklungsprogramme Offene  Feedbackkultur  mit  strukturiertem  Performancemanagement Mentoringprogramm Work  Your  World Weltweites  arbeiten  möglich bis  zu  6  Wochen  pro  Jahr Flexible  Work  Hybrides  Arbeitsmodell Flexible  Arbeitszeiten Zuschuss  Deutschlandticket  Feel  Well  Überstundenausgleich 30  Tage  Urlaub  und  weitere  Sonderurlaubstage Agentursport & Urban Sports Club Mental  Health  Program  und  Working  with  Cancer  Policy Responsibility Diversity,  Equity  &  Inclusion  Initiativen Sustainability  Squad Social  Projects Your  Start  Welcome  Week Buddy  Programm Intensives Onboarding   Wir  schätzen  Vielfalt  und  sind  gespannt  darauf, zu  erfahren,  wie  deine  bisherige  Erfahrung  unser  Team  bereichern  könnte. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Dein Media Young Talents-Team mediayoungtalents.com Qualifications: Du hast Dein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung beendet Du hast erste praktische Erfahrung durch z.B. Praktika in Bereichen wie Controlling Du besitzt eine hohe Zahlenaffinität und Excel-Kenntnisse Du bist wissbegierig und möchtest weitere Erfahrungen im spannenden und komplexen Mediageschäft sammeln Du arbeitest strukturiert und genau, und hast ein Auge für Details Du bist offen, kommunikativ (Deutsch und Englisch C1) und hast Lust mit vielen Stakeholdern in Kontakt zu treten Du behältst auch in hektischen Zeiten einen klaren Kopf und ganz wichtig: deinen Humor! Responsibilities: Deine Aufgaben Erstellung kundenspezifischer Honorarmodelle im Rahmen von Media-Pitches Kalkulation des Personalbedarfs und interne Koordination Koordination und Kommunikation mit verschiedenen internen Stakeholdern & Fachabteilungen Erstellung geeigneter Honorarmodelle, Kalkulationen und Toollisten auf Basis der Kundenanforderungen Sicherstellung der Erfüllung der Kundenanforderungen und der Wirtschaftlichkeit der Agentur Einarbeitung der geplanten Ressourcen und Kosten in die Pitchunterlagen
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